Poziomy (skala) do oceny kryteriów wartościowania

Zmodyfikowano dnia wt, 23 Cze o 2:34 PO POŁUDNIU

Jak ustawić poziomy (skalę) do wartościowania stanowisk?

1. W zakładce FIRMA wybierz moduł WARTOŚĆ STANOWISK.

2. Kliknij zakładkę USTAWIENIA widoczny w prawym górnym rogu panelu, a następnie z menu po lewej stronie wybierz sekcję POZIOMY.

Skonfiguruj skale punktowe dla kryteriów:

Wykorzystaj istniejącą skalę lub zdefiniuj własne, które posłużą do przeliczenia wag kryteriów na punktową wartość stanowiska.

3. Dodaj nową skalę, klikając przycisk + DODAJ POZIOM.

Wybierz skalę domyślną, zaznaczając odpowiedni checkbox w kolumnie DOMYŚLNY.

Zarządzaj poziomami, korzystając z ikony kosza w kolumnie AKCJE, aby usunąć niepotrzebne skale.

⚠️ UWAGA: W momencie zastosowania danego poziomu na kryteriach wszystkie dotychczasowe wartości stanowisk zostaną usunięte!