Funkcja celów w systemie HRP wspomaga realistyczne podejście do wyznaczonych zadań oraz pozwala określić termin ich wykonania.
1. Otwórz zakładkę MOJE DANE, następnie przejdź do modułu CELE.
Na widocznej stronie zobaczysz wszystkie cele twojej firmy, twoje, osób, które ustawiły je jako publiczne oraz cele przez ciebie obserwowane.
2. Aby dodać nowy cel, kliknij w przycisk +NOWY CEL na górze strony.
Otworzy się okno, na którym znajdują się pola do wypełnienia.
3. Określ cel lub zadanie, przypisz właściciela. Określ, dla kogo jest przeznaczone to zadanie oraz jaki jest rodzaj celu.
4. Określ czas trwania danego celu oraz kluczowe rezultaty.
5. Możesz wybrać sposób, w jaki będzie pokazywana wartość rezultatu, klikając w pole METRYKA. Rozwinie się lista opcji dostępnych do wyboru - procent, wartość, kwota, status wykonania.
6. Po wypełnieniu wszystkich pól, zatwierdź wprowadzone dane klikając ZAPISZ.
7. Po zapisaniu cel pojawi się na stronie głównej.
8. Po kliknięciu w nazwę konkretnego celu, wyświetlą się wszystkie dane wprowadzone przy jego zapisywaniu.
Czy ten artykuł był pomocny?
To wspaniale!
Dziękujemy za opinię
Przepraszamy, że nie udało nam się pomóc!
Dziękujemy za opinię
Wysłano opinię
Doceniamy Twój wysiłek i postaramy się naprawić artykuł